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もちろん子どもたちやスタッフにいろんな「よきこと」を起こして下さったら、それを評価して報酬を高くしていけばいいと思うけどね。（と言いつつ、私には人事権も、給料に関わる権限も無いけどね（笑）） at 03/30 13:06
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もちろん○○士の方たちが、児童発達支援や放課後等デイサービスでの暮らしの中で、ご自分の専門性を発揮して下さるのはとてもいいこと。でも「セラピー」をするんじゃないし、最初から資格に対して報酬を高く出す必要はないと思う。 at 03/30 13:05
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スペシャリストとジェネラリストのまとめを更新しました。「ケアマネ紹介偏りに報酬減額という報道について」 http://t.co/IRCPnToX6G at 03/30 13:02
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デイリー神戸・明石 紙が更新されました ! http://t.co/lrKdEbBsCA おかげで @spicebody @nacchins36 @gokusire at 03/30 12:30
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どもども RT @packraty: .@king1234stone さんの「ケアマネ紹介偏りに報酬減額という報道について」をお気に入りにしました。 http://t.co/IRCPnToX6G at 03/30 09:06
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どもっす。 RT @softtamori: .@king1234stone さんの「ケアマネ紹介偏りに報酬減額という報道について」をお気に入りにしました。 http://t.co/IRCPnToX6G at 03/30 09:06
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おはようっす。ほんまね・・・なお、今日のこちらの空ももや〜〜っとしてます・・・（関係ないか・・・） RT @simanekomama:
いろいろ、もやもや〜っとします。
おはようございます(^o^)／ at 03/30 09:05
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どもどもっす RT @simanekomama: .@king1234stone さんの「ケアマネ紹介偏りに報酬減額という報道について」をお気に入りにしました。 http://t.co/IRCPnToX6G at 03/30 07:23
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おはようっす(^^) RT @hoiku_shigoto: @king1234stone さんおはようございますだホィ！ステキな一日になりますようにだホィ at 03/30 07:00
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願わくは、その淘汰の基準に「○○士がいること」みたいなのを入れないで欲しい。それ関係ないし・・・まあ一般の方はそれにつられるのは仕方がないとしてもね。 at 03/30 06:55
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"これからは質の良い事業所だけが生き残る淘汰の時代です"
「介護報酬改定を受けて小規模デイ経営者が思うこと vol.3｜けあZine by けあとも」/BLOGOS http://t.co/Ol2gpdflPK at 03/30 06:53
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"問題なのは「利用者の権利」をどう守っていくかであって、これがないがしろにされれば「介護保険」そのものの基盤が崩れる恐れにつながります。"
「囲い込みを生じさせる本質的な課題」/ケアマネタイムス http://t.co/3Ab8rgLONt at 03/30 06:51
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例えば介護の世界ではなく、特別支援教育の世界で見てみると「特別支援学校」という看板を上げている。「センター機能（外部の相談にのる）もあります」と言う。一般の方は「すごく専門性のある所だよなあ」と思う。しかし中でやられていることは・・ http://t.co/lQs8vHAi5M at 03/30 06:49
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"ケアマネの一部で、自ら所属する法人や親密な事業所に誘導し、過剰に利用させるといった悪質例がある。（中略）８０％超を同一事業所が占める場合、（中略）報酬を月２千円減らす"「厚労省、介護「囲い込み」を是正 ケアマネ紹介偏りに報酬減額」 http://t.co/NsuSuQfzyx at 03/30 06:43
