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RT @LDmanken: こういう時、まともに追跡ができない無能個体、なぜかはぐれる異端個体がいたりすると、普段無能な個体が一部あるいは全部を救ったりするかもしれないんだよね。一律の正義で統一された集団ならこのまま死ぬ。 at 08/27 22:01
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RT @sora_papa: @numachinomajo まあ、この記事を細切れにしてつぶやいてもそれなりに煽りっぽくはなりそうですが。長めの文章だとそうは感じないんですが。 at 08/27 21:59
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RT @numachinomajo: @sora_papa twitterでもこんな感じに簡潔につぶやいてくださればいいのに。なぜかいらんこと言うというか煽り口調になるというか....残念。 at 08/27 21:59
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RT @sora_papa: 当たり前のことをとても分かりやすく書いてあるだけでこんなに説得力がある。 / “【識者の眼】「ファクターXは実在しない」岩田健太郎｜Web医事新報|日本医事新報社” https://t.co/eVg7sulizD at 08/27 21:59
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RT @afcp_01: 障害のある人が生殖して育児をすることを、できる限り実現できなければ、強制不妊手術を施行することと本質的には同じになってしまうと思うのだよな。不妊手術さえしなければよいはずもないので。
障害者への性教育も、生殖と育児を視野にいれたものにすべきだよなあ。… at 08/27 21:58
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RT @jidou_houkago: @king1234stone 競馬で確定申告必要なほど儲かったことありませんw
講師業とかヘルパー業ですね。 at 08/27 21:57
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RT @rcampbelltokyo: 「私がプレーをしないことで何かが起きるとは思いませんが、白人が大多数のスポーツの中で会話を始めることができれば、正しい方向へ進む一歩になるのではないかと思っています」
全米テニス協会は先程、大坂選手が欠場する日の全試合を「人種的不平等へ… at 08/27 21:57
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RT @yasumotoshoyu: （一応）企業アカウントなので成果がないとtwitterを辞めさせられてしまう厳しい世界です😫
うちのアカウントを見た上司と同僚が「フォロワーが40人もいて、いいねもたくさんついててメッチャバズってるじゃん！」と言っていました。
当分の間… at 08/27 21:56
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RT @defsapo: ”難聴を治す”とか豪語する鍼治療の人達、「補聴器をつけたら悪化する」とか言って、乳幼児を病院に行かせないの本当に辞めて欲しい…！
親は治るって言われたらすがっちゃう。その結果、言葉も話せず、手話も出来ない難聴児を何人も見た。数年後にフォローしようとし… at 08/27 21:54
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RT @jidou_houkago: 厚労省の言う放課後デイの質とは結局「営業(サービス提供時間)の長短」と「有資格者(ただし厚労省管轄の資格に限る)の数」だよな。 at 08/27 21:50
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"処遇改善手当が月４万円で１０月分までだと計２８万円が見込まれていたが、冬季賞与は３０万円。手当相当額を差し引くと２万円の賞与となり、手当が発生しないパート事務職員の賞与５万円より少ない計算"
｜神戸の保育所が休園危機 保育士全… https://t.co/CzmcXCUzvh at 08/27 19:32
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RT @teketeke_hompo: @king1234stone いや、単純に「無線LAN怖い」でしょう。児童生徒のハックなんか考えてないと思います。有線LANなら大丈夫と思っているだけかと。 at 08/27 19:29
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RT これは「制度外の支援」やな。制度内なら1人でいいはず。4人とか6人とかが良かった実績があるなら、制度内にできるよう、そしてブラック労働にならないよう、専任でいけるお金を出して頂きたいな。 at 08/27 19:06
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RT @MSSN_Doppo: 「４人も」ということが意外。
うちの学校は６人いて、内３人が通常学級担任。そう考えるとうちの学校もうまく連携できているほうだなあ at 08/27 19:00
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RT @123expression: 報酬が増えない→非常勤で補う、他業界との格差が拡がる→派遣スタッフで補う、等々のいわば付け焼刃対応の積み重ねが福祉業界の現状。
業界を語るほどの立場でもなく、自社のスタッフと利用者さんの幸せを願い動く。 at 08/27 18:20
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RT @akinaln: 同じように、「保護者が障害受容してなくて...」という先生がいた時に、その先生を責めたり厳しい声をかけても、その先生の行動は変わらないんだよね。むしろ私のこと嫌いになるだけだったり。 at 08/27 18:06
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RT @akinaln: 例えば学校で個別の指導計画がコピペ祭りだったり、指導内容に「コグトレ」「ビジョントレーニング」と書いてある指導計画よく見るんだけど、それに対して先生を責めたとしても先生の行動変容はしないんだよね。 at 08/27 18:06
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RT @akinaln: 幼・保・小・高において、先生方が本人・保護者の「障害受容」を問題にしている場面によく出会う。以前はその状況に怒りを感じていたが、今は、先生方はそう考えざるを得ない状況にある、と考えるように。背景には、学ぶ機会不足、人員不足、過酷な労働環境、そして社会全… at 08/27 18:06
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RT @afcp_01: "車上生活者の問題は、『貧困』だけで一くくりにはできません。いわゆるホームレスの方々と車上生活の方々では、困難の性質が異なります" / “孤独の末、死に至ることも――「車上生活者のSOSを見逃さない」コロナ禍で増す緊張 - Yahoo!ニュース” ht… at 08/27 17:45
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RT @afcp_01: おお、福地成先生だ。"子が成長し、他県の大学などに進学すると、成育環境の違う同級生から自分たちの取り組みが理解されずショックを受け、ひきこもったり、投げやりになったりした" / “東日本大震災：震災から１０年、求められるサポートは？ 隠れた有症者、支援… at 08/27 17:45
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RT @123expression: サービスの質を高めたいとは言うけれども、サービス報酬が低ければ、非常勤や派遣スタッフを雇用せざるを得ず。
「非常勤や派遣は認めない、それに見合ったサービス報酬は出す！」としていただければ、ある程度は担保できると思うが、そんなことは夢の話。 at 08/27 17:44
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RT @aloha_koh: 俺は「みなし雇用」はまずいと思うで。これを勧めてる福祉系企業があるんやけど、大変まずいと思う。表向きはすごくいいことばっかり言うんやけどな。 at 08/27 14:40
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RT @syakkin_dama: 「悪とされる感情や欲求が存在すること」そのものを「悪」と定義して猛烈な抑圧をした結果、とんでもない攻撃性を伴う「善意のバグ」が発生する現象とも接続されるのか。 at 08/27 11:37
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RT @syakkin_dama: 「自分の中にあるなんらかの感情や欲求を『悪』と定義し抑圧し続けた結果どうなったか」
これは間違いなく純潔教育の弊害例漁れば固まるな。本書けそうだなこれ。 at 08/27 11:37
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RT @syakkin_dama: 今結論が降りて来た。「差別意識が悪いのではない、差別が悪いのだ」ということを理解出来ず、自分の中の「差別意識」そのものを悪として否定しようとした結果のバグだこれ。教育学やってた頃、「性欲は悪」と教えられた純潔教育でそっくりの事例起きた記録読ん… at 08/27 11:37
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RT @kenichi_ohkubo: これ難しいねえ。。。確かに導入されるといわゆる一般就労はほぼ確実に進まなくなるやろなあ。 at 08/27 10:57
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RT @akinaln: こういう"separate but equal"「分離だけど平等」と言われるであろう施策についてオンラインゼミで扱いたい。#あぜみテーマ候補 at 08/27 10:57
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RT @akinaln: 「一方、厚生労働省は「福祉的雇用から一般雇用への移行が進まなくなる可能性があるので、特段検討していない」」障害者の「みなし雇用」 導入、求める声 働く場の拡大に期待：東京新聞 TOKYO Web https://t.co/m9HXQJBjl8 at 08/27 10:57
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RT @aachan_salmon: 全てに自信がなくて「私なんか早く死んじゃえば良いのに……」とか言ってる鬱病なのに
スプラトゥーンで殺されるとすごい腹立つ at 08/27 09:46
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夕日の当たる建物（垂水 神戸） を投稿しました。 #エキサイトブログ
https://t.co/5MjyuLai5Q https://t.co/dyqXCXPQSP at 08/27 09:04
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神戸新聞NEXT｜阪神｜障害者に新しい就労支援 商品開発や総務・経理部門も担当 https://t.co/wrDtSE3LVK @kobeshinbunより at 08/27 08:29
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これ、先日、特殊教育学会用のたった3人の ZOOMミーティングでも強烈に感じた。言いたかったことが全部飛んでしまう感じ・・・
山際の向こう、２秒の先に（２） そこで外来にいた｜Shin Ichihara/Dr. Yandel… https://t.co/2aIn28aVTc at 08/27 08:25
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RT @afcp_01: これはわりとほんとかなあ。採算性の極めて悪い児童精神科領域で質のよい医療をやるなら、給料の安い（赤字）公立病院に留まるか、赤字ラインすれすれ（以下？）でクリニックを経営するか、自由診療クリニックをやるか、選択肢が限られるのだよなあ。資産……形成されてた… at 08/27 08:17
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そらハックできるようなお子さんとかも出るかもしれんけど、それだけ「隠さないといけない」ことがあるのかな・・・ https://t.co/QntCb9HmMy at 08/27 08:16
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RT @teketeke_hompo: @king1234stone 勤務自治体の県立特別支援学校の職員室にはありませんが。市立はあるのかも。 at 08/27 08:11
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RT @akinaln: 特別支援学校・通信制高校の児童生徒、過去最多…小中学生は最少に : ニュース : 教育 : 教育・受験・就活 : 読売新聞オンライン https://t.co/UYQ1olxdP1 at 08/27 05:55
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社員旅行で海外に行きたくはないけれど、余裕、冗長性は大事やよなあ。
「おおらかだったかつての会社 今はどうしてこうなった?」
https://t.co/NJNIW7YsM3 at 08/27 05:40
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まだネットには上がっていない記事。神戸市についてのページ。
「アプリで欠席連絡 市教委ICT化推進 来年から保護者教員の負担減」
で、記事中「職員室などには無線LANを配備」とある。なかったんかい・・・ at 08/27 05:34
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RT @makohan_ondo: 障害あるなしに関わらず、本当は適材適所の働き方ができたらいいんだろうな。全員が同じことを同じレベルで全てこなすより輝ける気がする。 at 08/27 04:56
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RT @makohan_ondo: 「いいのよ〜〇〇さんはあれで！ああやって社内の様子見てきてくれるから！足りないものをすかさず調達するのがうちの部署だから！」と特性を理解して、しかも活かしてた。おまけに繁忙期に一番頼りになるのはその男性社員らしい。→ at 08/27 04:55
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RT @makohan_ondo: 「君さ、本当にお疲れ様と思ってる？思ってるんだったら危ないよ？こんな入社したての子が疲れる会社ってどうなの？ところでドラクエやってる？」と一風変わった切り返し。今思えばたくさん特性を持ってた人だと思うんだけど、その人と同じ部署の人はものすごく… at 08/27 04:55
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RT @makohan_ondo: 早稲田政経卒 発達障害の記事を読んで、新卒で入った会社にいた50代くらいの男性社員を思い出した。8時間勤務のうち何時間も社内をぐるぐる散歩。すれ違いざまにお疲れ様ですと挨拶すると → at 08/27 04:55
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RT @Trinity_13: 「みなし雇用」を推進する側には，アウトソーシング専門の企業がたくさんあって，工程分解して障害者に仕事を任せるシステムを売ろうとしている（某A社はこれを内部市場でやっている）．時間単価1300円で工賃とってきて300円のマージンとって1000円で卸… at 08/27 04:54
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RT @mikumo_hk: 築40年の6畳間でお風呂とトイレ一緒なのに6万円も取るのかよ！東京の家賃狂ってる！と思うかもしれませんが、我々は粗末な部屋を貸しているのではなく…たくさんある就職先や、インスタ映えする近所のカフェ、乗り過ごしてもすぐに次の電車が来る体験を提供してい… at 08/27 04:50
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RT @veitchtweets: Two thousand years of global temperatures in twenty seconds https://t.co/zHArHtRnoi at 08/27 04:41
